Extra, Extra: Semana Internacional de Coaching (ICW)

Olá leitor,

Esta semana celebramos a Semana Internacional de Coaching (International Coaching Week) liderada pela Federação Internacional de Coaching (ICF). Cada regional (também conhecida como Capítulo) oferece aos seus membros, atividades e oportunidades para troca de experiências, aprendizado e networking. Aqui na Bélgica houve um evento ontem (17/05) com palestras e workshops, ministrados em 3 idiomas (inglês, francês e flamengo).

O coaching profissional tem o poder de transformar indivíduos e organizações. A melhor maneira de descobrir isso é através da experiência.

Desde 1999, essa crença tem alimentado a International Coaching Week (ICW), uma celebração de uma semana que educa os próprios coaches e coachees interessados sobre o valor de trabalhar com um coach profissional e reconhece os resultados e progressos feitos através do processo de coaching.

A ICF acredita que eventos locais podem contribuir para um grande impacto. Todos os anos, capítulos e coaches locais da ICF celebram a Semana Internacional de Coaching (ICW), oferecendo uma variedade de atividades e serviços pro bono em suas comunidades locais para compartilhar o impacto positivo do coaching. Onde quer que você esteja no mundo, se houver um Capítulo da ICF, você pode verificar quais são as oportunidades como coach ou coachee. Vale à pena!

Palestras que participei:

• How do Coaching Cultures evolve leadership-DNA and help organizations thrive? (Como as Culturas de Coaching evoluem o DNA da liderança e ajudam as organizações a prosperar?)
• Conversational Intelligence, the shift to “I inside the We” – a game changer of the 21st Century (Inteligência Conversacional, a mudança para o “Eu dentro de Nós” – um divisor de águas do século XXI.)
• The Music of Coaching – How can you make coaching successful in the organization? (A música do Coaching. Como você pode fazer um  coaching ser bem sucedido em uma organização?)
• Coaching créatif: coacher au-delà des mots (Coaching Criativo: Coaching além das palavras.)

Dentre tantos conteúdos interessantes, destaco algumas mensagens e informações significativas para mim. Ainda receberei as apresentações e terei a oportunidade de me aprofundar um pouco mais nestes conteúdos.

Vou começar com um vídeo que foi compartilhado.

Quando Erick Schmidt (Ex-CEO do Google) é questionado sobre os muitos conselhos que recebeu na vida, o primeiro que vem a sua mente é:

Foi compartilhada a lista das empresas mais admiradas em 2018, segundo a revista Fortune. Olhamos as primeiras 15 e um pouco sobre suas respectivas culturas e o possível impacto do coaching. Neste contecto, também discutimos sobre o papel do Coach.

Cultura Netflix:

Comportamento valorizado de um gerente da empresa Google

Lições de Liderança que podemos aprender com Tim Cook – CEO da Apple

• Tome riscos
• Foque e ouça atentamente às pessoas que você conversa
• Confie nos que estão à sua volta
• Diversidade é importante
• Seja humilde
• Admita quando está errado

Conceito de Líder Ágil (tem se falado muito de Agile Leader aqui)

• Aprendiz ávido
• Corajoso
• Versátil
• Aprende com os erros
• Sente-se confortável em não saber algo
• Interessado em experimentar

Mudança do conceito de escuta ativa para escuta navegacional.

Provocação: Quando conversamos com alguém, será que o que o foi escutado, foi o que realmente quisemos dizer?

Estes foram alguns conteúdos. Você se interessou por algum? Gostara de mais informações? Conte para nós.

Bom final de semana e até breve,